【岗位要求】
1. 设置三个月培养期，期间轮岗熟悉了解应急软管、复合材料、地下管网三大板块产品
2. 业务；期满根据个人意向与事业部需要定岗定级。
3. 参与项目的立项、方案设计、计划、开发及收尾等全过程
4. 在项目方案设计阶段，针对专业领域相关问题，提出需求、方案及目标
5. 按照项目详细计划，按时提交交付成果
6. 配合解决项目开发过程中的专业技术问题并进行验证
【任职要求】
1. 大学本科及以上学历，机械类、高分子类、物理类专业，优秀者可适当放宽；
2. 工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神；
3. 成绩优秀，能吃苦，上进，善于思考。
【福利待遇】
1. 标准薪资体系，处于本市上游水平；
2. 透明的阶梯式晋升通道，依个人能力和绩效晋升；
3. 定期员工团建；
4. 每年公司组织体检；
5. 各类员工关怀福利（生日、婚育、子女教育等）
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